Aluna de Petrolina consegue vaga na USP através de participação em Olimpíadas Nacionais

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Ela tinha 15 anos quando ganhou uma medalha de bronze na Olimpíada Nacional de Astronomia. No ano seguinte, repetiu o feito, só que obtendo desta feita uma medalha de ouro. Agora em 2019, a aluna do Plenus Colégio e Curso, Cecília Gnadlinger, trouxe para o Vale do São Francisco duas honrarias e uma conquista inédita: a medalha de ouro na Olimpíada Brasileira de Astronomia, a medalha de prata na Olimpíada Nacional de Ciências e uma vaga para cursar Geofísica na USP – Universidade de São Paulo.

A vaga que a USP está disponibilizando aos estudantes classificados em olímpiadas acadêmicas nacionais e internacionais é uma determinação da universidade que passou a vigorar esse ano. A maioria das vagas está vinculada a cursos de ciências exatas e engenharias, mas também há opções em cursos na área de humanas, como Gestão de Políticas Públicas e Design, e biológicas, como Farmácia, Ciências Biológicas e Ciências Biomédicas.

Para Cecília Gnadlinger, que também fez vestibular esse ano visando o curso de Engenharia Elétrica, as medalhas representam o resultado de todo um trabalho que começa com a dedicação média diária de quatro horas de estudos. Além disso, a medalhista participa de grupos de aprofundamento nas matérias com amigas e acredita que somente com foco e determinação as pessoas conseguem atingir seus objetivos. Mas, quem pensa que a vida de Cecília é só de cabeça nos livros está enganado. Estudante de balé e apreciadora de uma voltinha no shopping ou uma sessão de cinema, ela ainda encontra tempo para se exercitar jogando vôlei.

De acordo com a diretora pedagógica do Plenus, Sílvia Santos, a aluna, além de representar um orgulho para a escola é um exemplo para todo alunado da região. “Procuramos identificar talentos e incentivar o ingresso dos nossos alunos em Olimpíadas e eventos outros de aprofundamento cultural e intelectual. Como resposta, colhemos resultados satisfatórios como esse de Cecília e dos inúmeros alunos nossos que todos os anos ingressam em diversas universidades do país”, concluiu.

Tacaimbó aprova projeto autorizando rateio dos precatórios do Fundef com professores

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A Câmara Municipal de Tacaimbó, no agreste, aprovou projeto de lei determinando o rateio entre os professores locais de 60% dos precatórios do governo federal no Fundef (Fundo de Manutenção e Desenvolvimento do Ensino Fundamental e de Valorização do Magistério), em atitude semelhante à adotada por outros municípios pernambucanos, como Salgueiro, Águas Belas, Ibirajuba e Exu, por exemplo.

A decisão dos vereadores resultou de audiência pública promovida pelo deputado federal Fernando Rodolfo (PL-PE) em São Caetano da qual participaram dirigentes sindicais do magistério de Tacaimbó. “É um movimento que se alastra, ao qual aderiu com coragem o prefeito Álvaro Marques”, comemorou Rodolfo.

Nas suas andanças pelo interior pregando o rateio, suspenso por ato do TCU (Tribunal de Contas da União), o deputado do PL, que visitou até agora 16 municípios com este objetivo, tem explicado, nas audiências públicas, o procedimento a ser adotado enquanto não é aprovado o projeto de lei 5733/2019, do qual é relator, que estabelece a divisão, sustando, por ter força de lei, a decisão do TCU.

Sugere ele que o prefeito elabore um projeto de lei estabelecendo os critérios do rateio, submeta a proposta à votação da Câmara dos Vereadores, sancione o projeto após a votação e solicite ao Poder Judiciário a homologação da lei municipal, resguardando-se, assim, de eventuais punições do TCU.

 “Sancionando o projeto de lei municipal e homologando a proposta no Poder Judiciário, o prefeito Álvaro Marques estará imune e os professores de Tacaimbó terão direito a uma justa e absolutamente legal reivindicação”, concluiu Fernando Rodolfo.

 

Prefeito de Belém do São Francisco, Professor Licínio Lustosa, valoriza professor e garante 60% dos recursos de precatórios para os docentes

O prefeito de Belém do São Francisco, Licínio Lustosa, enviou e a Câmara de Vereadores aprovou, nesta terça-feira(10), a Lei dos Precatórios do FUNDEF.

A Lei determina que 60% dos precatórios do governo federal no FUNDEF sejam divididos com os professores do município.

A aprovação do projeto, de autoria do Poder Executivo, foi comemorada pela presidente do Sindicato dos professores, SINDUPROM, Ednalva Lima Pereira, que reconheceu o empenho do prefeito em melhorar as condições de trabalho e valorizar a classe do município de Belém do São Francisco.

“Não tem defesa melhor com a Lei Municipal aprovada por unanimidade, e de acordo com a lei que deu origem ao próprio recurso. A administração fez o correto. Parabéns!”, enfatizou a presidente.

Assim que receber o retorno oficial do Poder Executivo o prefeito garantirá que a Lei seja sancionada no município. A concretização do rateio dos recursos do FUNDEF, garantido agora em Lei, mostra o comprometimento do prefeito Licínio Lustosa com a educação no município.

Blog do Didi Galvão

Secretaria de Educação de Lagoa Grande, em nota esclarece sobre encerramento de Contratos Temporários. Confira a Nota:

NOTA À IMPRENSA

A Secretaria de Educação informa que estará encerrando os contratos temporários – Vide Seleção Simplificada – em 13 de dezembro do ano de 2019, com vistas a atender orientação do Tribunal de Contas de PE (no que tange o limite de pagamento de pessoal)haja vista a Lei de Responsabilidade Fiscal.

Econtrapartida, informa que o município de Lagoa Grande-PE iniciou os trabalhos letivos muito antes dos demais  município do Vale do São Franciscoà saber dia 01 de fevereiro, que por isso não haverá qualquer prejuízo pedagógicotendo em vista que foram cumpridos rigorosamente mais que 98% dos dias letivos e que a Rede Municipal de Ensino terá garantida a continuidade de atividades pedagógicas com os profissionais do quadro (efetivos).

Esclarece ainda, que em nenhum momento cogitou a possibilidade ou solicitou que os profissionais contratados permanecessem realizando os trabalhos nas escolas, haja vistque não receberão pelos dias excedentes. A Secretaria informa ainda, que pretende preservar o direito dos trabalhadores que ainda têm tempo de contrato para continuar no ano de 2020.

Salienta que os servidores efetivos é que irão cumprir o término das suas atividades nas respectivas escolas diante das necessidades.

Deixa claro ainda que honrou com o pagamento de todos os salários em dia, mesmo enfrentando sérias dificuldades financeiras e que assim o fará com o mês em curso. Que grande parte dos problemas financeiros enfrentados pelas escolas, decorrentes da não prestação de contaao FNDE, deixada pela Gestão anterior, inviabilizou as melhorias em muitas das escolas municipais. Porém, com compromisso e responsabilidade, os gestores resolveram investir tempo e disponibilizar equipe com conhecimento técnico e assim conseguiram sanar todas as pendencias, além de investir recursos próprios para garantir que as escolas funcionassem relativamente bem.

Por fim, cumpre salientar que todos os vínculos decorrentes do Processo Seletivo Simplificado, regido pelo edital 01/2018 podem ser extintos pela a administração pública (item 10.4)ao final das atividades letivas, uma vez que os gestores, se assim não procederem, poderão incorrer em ato de improbidade administrativa.

Cientes que estamos no rumo certo, pagando a folha de pessoal sempre dentro do mês, não importando a modalidade de contratação, bem como valorizando os nossos profissionais, continuamos com a consciência tranquila em prol de uma Lagoa Grande sempre melhor.

Fabiana Ribeiro Granja
Secretária de Educação e Cultura

Sindicato dos Trabalhadores em Educação de Lagoa Grande, elege nova diretoria para o triênio 2020/2022.

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O  Sindicato dos Trabalhadores em Educação de Lagoa Grande – SINTELAG, realizou nesta quarta(04), a eleição para escolha na nova diretoria  para o triênio de 2020 a 2022.

A chapa 1 encabeçada por Cleonice Neres e Cícero Ferreira, foi eleita obtendo 149 votos com um percentual de 89,2%  dos votos válidos dos servidores da educação associados e, se apresentou com o slogan “Lutar sempre, desistir jamais”. Enquanto a chapa 2 obteve apenas 13 votos, 7,7 %  dos votos válidos.

Após eleita a nova diretoria,  já afirmou para os servidores que mais uma vez tem o compromisso primordial de lutar pelos direitos adquiridos por lei para todos que compõe o sindicato. A eleição foi bastante expressiva e teve urnas na sede e nos Distritos de Vermelhos e Jutaí, finalizando o pleito eleitoral com os seguintes  números:

SEDE
Chapa 1 = 48 votos
Chapa 2 = 09 votos
Brancos = 00 votos
Nulos = 00 votos

VERMELHOS
Chapa 1 = 74 votos
Chapa 2 = 03 votos
Brancos = 01 voto
Nulos = 01 voto

JUTAÍ
Chapa 1 = 27 votos
Chapa 2 = 01 voto
Brancos = 02 votos
Nulos = 01 voto

Total Geral
Chapa 1 = 149 votos = 89, 2 %
Chapa 2 = 13 votos = 7, 7 %
Brancos = 03 votos = 1,7%
Nulos = 02 votos = 1,1%

A nova diretoria tem  a seguinte composição:

Presidente – Cleonice Neres

Vice Presidente – Aila Fernanda

1ª Secretária – Josilene Amorim

2ª Secretária – Fabiana Coelho

1º Tesoureiro – Cicero Ferreira

2ª Tesoureira – Carliane Coelho

Secretário de Imprensa – Hermes Amorim

Conselho Fiscal 1º Titular – Evaldo Petrônio

Conselho Fiscal 2ª Titular – Juciara Pereira

Conselho Fiscal 1ª Suplente – Clicidalva da Anunciação

Conselho Fiscal 2ª Suplente – Luciane Fonseca